국립재난안전연구원 직장 내 괴롭힘 예방교육 출강
국립재난안전연구원에서 임직원을 대상으로 직장 내 괴롭힘 예방교육을 진행했습니다. 이틀에 걸쳐 나누어 실시했으며, 제도의 도입 배경부터 실제 인정·불인정 사례로 본 예방과 대응의 기준까지 다뤘습니다.
직장 내 성희롱 조사 | 울산 소재 사회복지시설 외부조사·사후관리교육 수행 (2주)
울산 소재 사회복지시설의 직장 내 성희롱 신고 사건을 외부 전문가로서 2주간 조사했습니다. 조사 종결 후에는 시설 측 요청으로 직장 내 성희롱 사후관리교육까지 실시했습니다.
갑질예방교육 | 울산지방해양수산청 직장 내 갑질 예방교육 (90분)
울산지방해양수산청 소속 직원을 대상으로 직장 내 갑질 예방교육을 1시간 30분 진행했습니다. 울산지방법원 2020구합330 등 실제 행정소송 사례로 정당한 업무지시와 갑질의 경계를 짚고, 근로기준법 제76조의2의 3가지 성립요건과 신고 접수 이후의 조사·보호조치 절차를 다뤘습니다. 강의 전 조직 구조와 지시 계통, 최근 문제된 유형을 확인해 해당 기관 사정에 맞는 사례로 교재를 구성합니다.
직장 내 괴롭힘 조사 | 울산 소재 지방공기업 외부 전문가 조사 수행 (3주)
울산 소재 지방공기업의 직장 내 괴롭힘 신고 사건에 대해 외부 전문가로서 3주간 정식 조사를 수행했습니다. 신고인·피신고인·참고인 개별 면담과 자료 검토를 거쳐 근로기준법 제76조의2의 판단 요건에 따라 행위 사실을 객관적으로 검토하고, 조사 결과보고서를 전달했습니다.
취업규칙 | 취업규칙 변경 신고 등 기업 인사제도 자문
취업규칙과 근로계약서 검토를 요청해주신 기업 의뢰인을 조력해 기업 내 취업규칙 전반 변경을 자문했습니다.
양산외국인근로자지원센터 외국인 근로자 생활법률·노동법 교육
양산외국인근로자지원센터에서 외국인 근로자를 대상으로 생활법률·노동법 교육을 진행했습니다. 주휴수당과 최저임금, 근로계약, 임금체불 대응 등 실제 일터에서 바로 부딪히는 노동법을 쉬운 말로 풀어 설명했습니다.
직장 내 괴롭힘·성희롱 조사 | 울산 소재 외국계 석유화학기업 외부조사 수행 (3주)
울산 소재 외국계 석유화학기업에서 직장 내 괴롭힘과 직장 내 성희롱 쟁점이 함께 제기된 사건을 외부 전문가로서 3주간 조사했습니다. 쟁점별 법적 요건에 따라 행위를 나누어 검토하고, 조사 결과보고서를 전달했습니다.
대지급금 | 폐업 사업장 20명 임금체불, 간이·도산대지급금으로 전액 지급
양산 소재 폐업 사업장의 근로자 20명 임금·퇴직금 체불 사건입니다. 근로계약서·4대보험 가입 자료가 없어 노동지청 확인서가 대지급금 청구용이 아닌 소송제기용으로 발급되자, 민사소송은 대한법률구조공단과 연계해 법원의 이행권고결정을 확보하고, 근로사실 입증자료를 정리하고 대지급금을 청구해 총 1억 4,000만 원을 전액 지급받았습니다.
직장 내 괴롭힘 조사 | 현대중공업 사내협력업체 외부조사 수행 (3주)
현대중공업 사내협력업체의 직장 내 괴롭힘 신고 사건을 외부 전문가로서 3주간 조사했습니다. 신고된 행위가 40건이 넘는 사건으로, 행위별로 사실관계를 확인해 인정 여부를 정리했고, 조사보고서는 관할 노동청에 송부되어 사건 검토 자료로 활용되었습니다.
직장 내 괴롭힘 조사 | 부산 소재 병원 외부 전문가 조사 수행 (3주)
부산 소재 병원의 직장 내 괴롭힘 신고 사건을 외부 전문가로서 3주간 조사했습니다. 직장 내 괴롭힘 조사 사건의 대행 및 자문, 조사·징계 절차의 설계 등 직장 내 괴롭힘 대응 관련 업무를 수행하고 있습니다.
갈등관리 교육 | 밀양시시설관리공단 출강 (2시간)
밀양시시설관리공단 임직원을 대상으로 갈등관리 교육을 2시간 진행했습니다. '조직문화 개선을 통한 건강한 조직 만들기'를 주제로, 조직문화의 순기능과 역기능, 갈등을 키우는 조직침묵 문제, 직장 내 괴롭힘 예방까지 다뤘습니다.
직장 내 괴롭힘 조사 | 울산 ○○산업 외부조사 수행 (2주)
울산 ○○산업의 직장 내 괴롭힘 신고 사건을 외부 전문가로서 2주간 조사했습니다. 면담과 자료 검토를 거쳐 조사 결과보고서를 전달했습니다.